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 EHS管理体系
      欧米嘉生物医药EHS管理体系是环境管理体系(EMS)和职业健康安全管理体系(OHSMS)两体系的整合。欧米嘉生物医药将将环境 Environment、健康Health、安全Safety视为企业经营发展的关键,建立和推行EHS管理体系的目的就是保护环境,改进工作场所的健康性和安全性,改善劳动条件,维护员工的合法利益。欧米嘉生物医药EHS管理体系的推行和实施,增强了凝聚力,完善了内部管理,提升了形象,为创造更好的经济效益和社会效益起到了极大的推动作用。
EHS方针
      企业安全文化:将安全、环保和职业健康视为企业文化的重要组成,作为企业核心竞争力之一。   
      自我约束:追求企业的自觉管理,自我约束。
      持续改进:安全、环保和职业健康非一日之功,要坚持不懈、持续改进,没有最好,只有更好。
      谁主管,谁负责:环保、职业健康和安全融于生产全过程及每个工作岗位,谁主管,谁负责。
      科学管理,风险防范:推行科学的管理体系,实行风险预防型管理。  
      以人为本的管理:安全、环保和职业健康是企业综合素质的反映。
      经济效益与社会效益的统一:安全生产不仅是经济效益,更是社会效益。
总经理承诺
      把安全、环保、健康放在公司运营的首位,保障国家环保、职业健康和安全相关法律法规有效执行。
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